导语:高职教育重在个人能力的培养和个人才能的展示,班级的团结观念似乎有些淡忘,其实不然,作为大学生,是不能离开班级这个群体的,每个学生的成长,都与班级息息相关。一个文明的班集体对每个学生的全面健康发展起着巨大的教育作用,借学院创建省级文明单位的和谐之风,我院积极开展文明班级评比,促进文明和谐校园创建。
以党的十八大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,更好地推进我院学生的综合素质教育,积极配合学院省级文明单位创建活动,构建和谐文明校园,加强班级管理,促进团结向上、奋发进取的良好班风、学风建设,培养学生高度的集体荣誉感,营造文明和谐、积极向上的氛围,从本学期开学初,学院决定对在校班级内开展“文明班级”创建评比活动。
争当优秀大学生,以建设文明班级为己任
文明举止,是当代青年高尚人格的体现;专业过硬,是未来建设者优良素质的依托。当前,我院已成功获得省级文明单位,学院正处于“二次创业”的新一轮发展的关键时期,面临着重要的历史机遇和挑战。值此关键时期,我们更应弘扬美德,学习不倦,努力拼搏,开拓创新,争当优秀的大学生,以建设文明班级为己任。
我院历来重视学生的素质教育,培育学生“做有责任的人、干有责任的事”,说的就是学习应先学做人、学做文明人、学做社会人。古人云:“不学礼无以立,人无礼则不生,事无礼则不成,国无礼则不宁。”文明礼仪是我们学习生活的根基,是我们健康成长的臂膀。学生处老师曹明明说:“ 青年是国之未来。我们正处于人生中最为关键的成长成才时期,我们应正身立己,不断提高专业素养,共建文明和谐校园,体现广厦学子的良好涵养和精神面貌。”作为当代青年,我们肩负着中华民族伟大复兴的历史责任;作为广厦学院的主人,我们肩负着立校强校的重大使命。
本次创建活动分为9个方面、14项具体要求,包括三项红旗竞赛、各班组织主题班会、公寓星级评比、学生综合素质测评、重点关爱学生排查、好人好事统计、志愿服务活动、违纪违规汇总,以及对班团干部队伍管理、党团学生管理、各级助学金学生的引导、文明礼仪等工作进行相应定性考核。活动旨在推动校园精神文明建设和道德建设的健康发展,加强我院学生的文明修养,提升教室、宿舍文化品位,陶冶学生情操,营造良好的育人环境,
制定周密方案 全面动员宣传

(图为宣传展板、海报)
为了全面落实文明班级创建活动,学院特成立文明班级评比小组,分院成立分院文明班级评比推荐小组。同时,分院各学工办各司其职,认真细化对待工作,高度重视文明班级创建活动根据学院文明班级创建活动要求和安排,结合分院集体讨论制定分院实施方案。
各班级按照分院具体要求和班级创建计划,以推进综合素质测评工作为抓手,营造团结向上、奋发进取的良好班风、学风,全面开展“文明班级”创建工作,组织召开形式多样的主题班会。各班级要组织召开创建工作宣传发动、学雷锋、感动中国人物观后感等主题班会。班会要由班主任组织或参与,班团干部主持,发动学生积极参与互动,力争取得实际成效。
为了布置落实文明班级创建活动的具体事项,各分院召开文明班级创建活动班主任专题会议,要求班主任老师高度重视、认真对待,做好文明班级创建工作。经外分院王晓驷院长、王宝仙副书记、金小华副院长等分院领导亲自布置落实,3月初开展文明班级创建动员主题班会,各班制定《班级文明宣言》。建工分院也开展了多层次的动员大会,如文明班级创建动员会:班主任动员会、团学干部动员会、班长动员会、班级动员会等。信控分院则组织团学干部、班干部召开专题会议;各班级召开主题班会,在各个层面开展文明班级创建宣传工作,同时利用黑板报、展板等方式刊出工作相关要求和目标,使该项工作深入到每位老师、学生心中。
3月14日,经外分院召开了《感动中国、感动你我》主题班会。同学们在班会后纷纷表示,班会的开展让我们走进了感动中国十大人物的内心世界,让我们懂得感动不仅仅只有大事,身边的小事中也有,只要我们有一双善于发现美的眼睛。让我们认识到,文明从你我开始,从班级开始,从大家开始。大家齐心协力,创建文明班级,创建文明社会。
多次专项教育 提高思想重视

(图为各班开展各项主题班会)
根据学院统一部署,各分院开展安全警示教育、行为规范教育、防H7N9禽流感教育。
管理学院副院长俞锡钢多次在班主任会议上说:学生安全是头等大事,是学生工作重中之重,班主任要有思想觉悟,关键时刻不能掉队,对学生的安全要放在首位,对突发事件要及时汇报、及时处理。“尊重,是人与人和睦相处的桥梁,是友谊之门的钥匙,不要因为小事而发生争吵,世界上没有消除不了的事,与人之间要多沟通,用正确的态度处理事情。”12造价4班翁佳佳同学在警示教育学习后感悟颇深。
建工分院的沈育兰同学则写道:“生命”,一个多么鲜活的词语;“幸福”一个多么美妙的境界; “安全”,一个多么古老的话题。作为当代大学生,我深深感到,现代社会整体治安复杂化,各种社会问题集中出现,人们对社会及生活的不满通过各种极端方法表现出来。就拿大学校园来说,每年因各种矛盾或纠纷而报复、跳楼、自杀…的案例越来越多。但是,对步入大学校园的我们来说,我们应该做的是学会独立面对社会,独立生活,学习知识,增长技能,而一切的前提还是我们“健健康康”的活着,平安比什么都重要!
此外,为进一步争创文明班级,争做文明学生,4月中旬管理学院统一布置了行为规范教育主题班会,内容包括:加强自身行为养成教育,自觉遵守校规校纪;注重文明礼仪,尊敬师长父母;坚决抵制践踏绿化、破坏公物、夜不归宿、打架斗殴、就餐插队、谈恋爱不注意场合、行为失范等不文明行为。4、节约能源,维护环境整洁,尽量少用塑料袋、保鲜袋,自觉抵制使用纸杯、塑料杯、碗、筷一次性等用品;坚持双面用纸、提倡使用电子贺卡,积极参与废纸、废金属等回收利用,珍惜水电资源;生活节俭,不浪费粮食,餐后主动将餐具送到指定位置;积极响应国家提出的控烟、禁烟号召。如,12资产班胡菁菁老师为培养学生的行为规范教育,提出了“厚德端行,文明修身”。要求班级每个同学要深刻领悟这8个字,问问自己做的如何,该怎么做?班会后,并总结了四大文明:“举止文明、课堂文明、寝室文明、就餐文明”。
而通过安全教育、警示教育后,本学期经外分院的事故锐减。“上一阵子我们分院有个学生遭到大家挑衅,但是由于警示教育深入人心,他理智而冷静地克制了自己的行为,这就是一种大学生逐渐成熟的体现。”经外分院副院长金小华说道。
为配合行为规范教育,4月10日经外学院邀请思政教研室的杨玉君老师开展“恋爱观教育”为主题的女性知识讲座。要求各班级集中学习,认真组织,并围绕班级出现的恋爱问题进行恋爱观教育活动,通过班会让同学们树立了正确的良好的恋爱观。
打造星级寝室 营造和谐氛围
狠抓公寓内务、重视星级评比也是本次文明班级创建的重要内容之一。
建工分院每月第一周规定为统一卫生大扫除;每周星期一下午规定为班主任统一下公寓检查指导;每月共产党员下寝室联系一次;目前有一星级49个占8%,二星级111个占19%,三星级346个占59%,四星级81个占14%。
“文明班级创建包括许多方面,其中很重要的就是公寓管理。通过这次创建,我院的学生管理又上了一个新台阶。”信控分院林春蕾说道。结合文明班级评比和公寓卫生整体情况,3月11日至4月12日,信控学院开展了“文明寝室评选活动”,旨在通过大扫除、样板房寝室参观学习、困难寝室结对帮扶等活动,对寝室进行全面整改。3月25日至3月31日,学工办对信控384个寝室逐个进行了仔细的初评检查,清明假期返校后学工办老师继续对这些寝室进行了文明寝室的复评工作。最终评出文明寝室共计240个。此外,信控分院组织全体教工党员开展“三二一”联系学生寝室活动,下基层,进宿舍,把学生担心的事、关心的事弄清楚,记在心,和学生心交心、情共鸣,积极营造良好的学习生活氛围。“
经外分院注重学生公寓的日常管理工作,专人负责与公寓辅导员和班主任沟通协调,对公寓出现的问题,及时整改。同时,以“文明班级创建”和“卫生先进寝室评比”为契机,以“寝室美化大赛”和“三好寝室评比”为抓手,加强每周清洁卫生大扫除质量,助推星级创建工作的有序开展,培养学生良好的生活习惯和行为习惯。 同时,根据学院和分院要求,经外分院制定了党员干部、教师下公寓制度,将分院300多个寝室具体安排到人,根据不同的时间段给出不同的主题,根据不同的学生提出不同的要求,要求所有教职工每月至少联系指定寝室一次,并做好相关的记录。
在各分院、班级、学生公寓的共同努力下,经各公寓、学生处多次组织人员对申报星级的寝室进行仔细检查审核,认真落实学生公寓“星级”管理制度,推动学院“文明寝室”建设工作再上台阶。最后,共评出一星级寝室88个,二星级61个,三星级568个,四星级30个。为了表彰表现突出的优秀寝室,学生处特举办公寓文化展,将美丽和谐的寝室照片制作成展板,收到了全院师生的一致好评。

(图为“公寓文化展”)
完善综合素质测评 举办设计美化大赛
综合素质测评以促进学生发展为目的,充分体现对学生发展负责全面评价学生有效手段。因此,如何素质测评工作融入到学院的日常教育、教学工作中去,成为当前学院面临的重要课题。
经外召开综合素质测评组组长会议,要求各班根据分院的素质测评实施方案重新修订班规并在班级设置专门的综合素质测评宣传栏。分院成立素质测评检查组制定检查标准每月定期检查将出现的问题及时反馈到各班级要求整改。为了更好的督促各班开展综合素质测评工作的实施,分院开展了“综合素质测评设计美化大赛”。

(图为经外分院综合素质测评设计美化大赛)
管理学院也开展了综合素质手册封面创意设计大赛的评比活动,以提升综合素质测评封面的创意度,调动大家对综合素质的积极性。本次活动让同学们发挥各自的想象力以及绘画能力,更能展现出他们独特的魅力,同时也可以更好的加强组长与组员之间的沟通与配合。在活动中,多数班级也都积极参与了活动。其中也不乏一些创新的作品,使各个评委眼前一亮。这种创意使原本枯燥无味的综合素质测评手册封面创意设计大赛变得生动形象。譬如,11房产1班的封面就非常有创意:它是Iphone的界面,虽然样子不如打印的漂亮,但所花费的经历却远远超过了其他班级。最终,这个作品也获得了评委们的一致好评,该评比活动也已于4月18日圆满结束。
“学院的综合素质测评师全面反映学生发展情况,促进学生全面发展的重要举措。从开展此项工作以来,我们就一直把此项工作当做一项重要工作来抓。根据学院的实际情况,我们及时召开德育组长会议,做到相互了解,结合学生的实际情况,来制定出更优、更好的综合素质测评细则。”俞锡钢说道。目前,每月29号查德育已然成为了惯例,对于测评工作中发现的问题,及时与德育组长进行沟通,加强思想认识,强调测评工作的重要性,对于德育组长的成果反馈也有等级的评价,对于工作认真仔细、踏实的组长给予加德育分的鼓励措施。俞锡钢“学生管理是一项细水长流的工作,绝非一蹴而就。制度需要慢慢完善,管理也许慢慢加强,只要我们真抓实干,就一定能滴水石穿。”
根据学院学生综合素质测评方案,由建工分院王炜老师主持于2013年3月11日下午组织秘书部、各班班长、测评组长开展综合素质测评研讨会,对各测评细则统一进行研讨修订,并进一步规范测评程序。由秘书部负责于每月27日对所有班级综合素质测评和班级日志进行审查,并以50分列入班级考核,全面监控班级测评过程,做到公开、公平、公正。对检查过程中发现问题和错误及时反馈给班级测评组,并组建QQ群进行统一管理,做到及时互动交流。
加强学生管理队伍建设 发挥先锋模范作用
“广厦学院春江资产评估有限公司”尤文江老师是我们的董事长,总经理由张云峰同学担任,2个副总经理,旗下有7个部门经理。”。这是管理分院11资产班以“公司化”管理班级的独特模式。班级班委会都是按公司化企业组织程序产生,并且班委会成员自身素质高,学习成绩均在班级前列,以身作则,争当表率,努力为同学服务。在班级事务中,我们充分发扬民主机制,涉及班级比较重大事务时,实行总经理负责制,由班长(总经理)和团支书主持召开班会,集体讨论,集思广益,群策群力。同时,我们注重班务的公开,把班委的想法及时和大家沟通,实行班费透明制度,确保每一分钱都用在实处。班委会经过明确的分工,大家都能积极工作,不定期的在一起研究工作。班主任也会定期的召开公司经理办公会议,商讨决议班级公司的一些重大事项。同学们说,这使大家能更好的与社会接轨,贴近了企业实际,从思想上提前融入企业的管理环境之中,感悟公司化的团队合作精神。
“要切实发挥学生自身的主观能动性,首先要让班干部树立模范作用。”建工分元副院长许朋汝说。班长是班级的重要领导者也是学院联系学生的重要渠道和纽带,是带领班委共同管理好班级的重要人物,因此,加强学生管理队伍建设成为文明班级创建的重点工作之一。为了进一步调动学生干部的工作积极性和创造性,更好地为学院服务、配合班主任有效完成班级日常管理任务,使学生工作朝着制度化、系统化、正规化方向发展,建工分院团总支、学生会特制定条例决定对班长的工作予以评定,并为班主任培养和使用班长提供参考。学院实行班长例会制度,原则上每周一次,时间定在每周一下午4点钟。
“班级工作不在于班主任多说了什么,而在于老师自己做了什么,怎样用自己的奋斗事迹鼓励同学们去勤奋学习,去挑战自我,班主任就是学生的学习榜样!”这是信控分院2011级机电1班班主任华国新经常对同学们说的话。11机电1班在华老师“美”的呼唤下,班级教室美如客厅,每期黑板报评比数一数二,每个寝室早早评上了四星级,涌现出三分之二专业学习尖子,三项竞赛月考核数度实现零扣分,月综合考评一直名列分院前茅。华老师善于管理,很好地把住了收放的尺度,培养了一批工作能力强的班级干部,他们管理民主,性格开朗豁达,群众基础好,能创造性地开展一些工作,成为班主任的得力助手,学生会的主力干将,公寓辅导员的好帮手。
坚持志愿活动 真情回报社会
历年来,广厦学院的志愿者们一直活跃在社会的大舞台上,东阳市的各个角落都可以看到我院学生忙碌活跃的背影。3月5日学院举行了学雷锋活动启动仪式,此后一个多月的时间里,各分院积极配合学院团委的活动,各个班级紧紧围绕雷锋精神的当下意义开展学雷锋的各项活动。
建工分院,从2010年10月份开始在江北二小展开支教活动。至今,每周三下午建工志愿者们都会赶赴江北二小展开一系列主题的支教活动,并结下了深厚的友谊。大学生牵手小学生,大手牵小手,活动不仅让小学生更好的接触了丰富的课外知识,同时也让大学生锻炼了能力。而另一项志愿者活动——交通协管,则从2012年9月开始,他们坚持每周六进行交通协管志愿活动,活动至今已开展20多次,每次都有20多位志愿者主动参加,活动累计已有200多位志愿者参加。通过我们的努力,每当红灯亮起时,车辆过线及闯红灯的情况越来越少,有些市民还会向我们点头微笑,这是对我们志愿者最大的鼓励,同时也得到了交通警察的好评及学院领导的认可和赞许。此外,在3月“学雷锋活动月”中,建工开展各项学习雷锋活动:有江滨公园保护母亲河、我是校园美容师、植树节活动、福利院慰问老人以及“学习雷锋”主题班会等活动使大家把学习雷锋活动落实到实处。

(左图为保护母亲河“东阳江”活动 右图为植树活动)
管理分院则开展了慰问东阳福利院、旧物大比拼、“我是校园美容师”等活动。3月6日,在包江胜老师的带领下,志愿者们来到东阳福利院看望老人。他们把老人当成自己的亲人,给他们打扫打扫卫生,陪他们聊聊天,挽着他们出去晒晒太阳,给他们捶捶背,听她们讲讲自己的事情……阳光洒满整个福利院,勾勒出一幅和谐温馨的画面。为了锻炼了同学们的动手能力和想象力,增强了同学们的环保意识,让旧物合理利用,3月27日下午,由管理学院学生会青志部和社管中心共同举办的旧物大比拼活动在厚德广场举行。选手们准备的材料可谓是五花八门,常见的有旧报纸、塑料瓶、鞋盒等,甚至还有用过的一次性筷子、针线和颜料等。有的作品是用漂亮华丽的外表吸引眼球,有的是用奇特的思维引起评委共鸣。最后, 2011级造价8班同学制作的复古灯罩摘得桂冠。
经外分院也积极响应三月“雷锋月”的号召,团总支以及各团支部积极开展学雷锋活动。今年,经外迎来了聋哑学校支教五周年,以“爱”和“奉献”为终极目标,志愿者们以爱为前进的方向,把爱作为我们不褪色的主题。通过宣传和表演等一系列活动,青春之花正在绽放,爱也在人们心中悄悄升值。同时,人民医院导医活动也已两年了。两年了,他们坚持不懈地为前来的病人解答。他们说,在一次次的询问和回答中,我们感到自己存在的意义。

(图为经外分院“导医”志愿服务两周年纪念活动)
信控分院在学雷锋活动月这个特殊的月份里,在老师和同学们共同努力下,从“争做校园美容师”到“寝室楼道大清理”,从“春蕾小学爱心起航”到“喜羊羊康乐中心”, 从“校内文明回收”到“低碳环保自行车巡游”,用实际行动书写新时代的雷锋精神。其中11动漫1班、12数控2班以及爱心基金会的志愿者们到春蕾小学,给那边小学生们演绎了几堂别开生面的教育课;11楼宇2班、12楼宇1班以及12模具2班则前往了“喜羊羊康乐中心”给那里老人们送去了属于我们大学生的一份温暖;爱心基金会还组织了一次“低碳环保自行车巡游活动”,为广大市民普及了低碳环保的意义所在和实施低碳环保的必要性
关爱重点学生 给予温暖和爱心
困难学生是学生管理中的重点,管理工程学院在班主任会议上多次强调,要关注困难学生,要做好困难学生思想教育。要求班主任对困难学生一一谈话,做好记录,同时,学工办辅导员对五类苦难学生一有时间就跟他们聊聊天,及时关注他们的平时生活、学习、身体状况、行为。楼老师的班上,有3名心理困难学生,加大了班级管理的难度。但是楼老师能任劳任怨,时刻关注这3名心理困难学生,及时反馈情况,保证了班集体的正常运行。
信控分院格外注重帮扶,切实关爱重点学生,认真重点做好排查摸底、规范建档及人性化帮扶工作。落实优秀学生结对帮扶工作,要求团学干部、入党积极分子和重点关爱学生结对,关注并帮助解决其在学习、生活中遇到的各类问题,开学初就在班主任会上重点强调对各类重点关注学生的排查工作,特别是针对上学期已排查出来的各类重点关注学生要进行跟踪、回访,要及时与学生家长电话沟通,了解学生在寒假期间的表现。通过排查,本学期共排查出15位重点关注学生,分别涉及心理方面4人、身体疾病8人、经济3人,并分别建立文字档案,分别安排了班级朋辈辅导员或班委结对帮扶,并且每个月至少要一次与学生家长沟通,向家长反馈学生在学校的表现,与家长联合关注学生的成长,发挥家校联合教育学生的作用,并做好相应的资料记录。
建工分院则于3月份动员班主任、朋辈辅导员、教师党员、学生积极分子、各辅导员全面进行排查。并对心理和精神有异常学生有辅导员方超负责,落实辅导站专项定期关注。对排查和体检身体异常学生有辅导员许锴负责,每月进行回访,特别是哮喘、癫痫、等先天性疾病学生。同时,开展春季疾病预防知识学习。
经外分院要求班主任定期和不定期的开展下寝室活动,经常与学生进行沟通,了解学生的思想动态,加强对重点关爱学生的关注。
